" Le Pays de l’Ardèche Méridionale, a placé le développement économique au cœur de son projet de territoire".

Le Pays de l’Ardèche Méridionale est la structure fondatrice de la  Maison de l’Emploi et de la Formation de l’Ardèche Méridionale (2007).

Il s’agissait alors de mettre en œuvre une structure qui permette d’assurer la convergence des politiques publiques de l'emploi et de la formation professionnelle dans le cadre d'un diagnostic, d'une stratégie et d'un plan d'actions partagé.

La création d’une Maison de l’Emploi, telle que défini par le projet de loi de cohésion sociale, a permis de rallier dans une même entité opérationnelle l’ensemble des acteurs concernés. La création d’un tel dispositif  contribue à encourager le dialogue social et territorial en matière de gestion des ressources humaines.

 SECURISE’RA :

L'Ardèche Méridionale connaît de difficultés particulières en termes d'attractivité et de fidélisation de la main d'œuvre dans des secteurs importants de l'économie locale, tels que le BTP, l'hôtellerie et la restauration, l'agroalimentaire ou l'industrie. Les problématiques locales de l'emploi et la faible qualification de la population active réclament un travail spécifique sur les ressources humaines. Le dispositif SECURISE’RA permet de promouvoir de façon durable et structurelle l'emploi et le développement de la gestion des ressources humaines sur le territoire notamment en direction des TPE.

La Maison de l’Emploi et de la Formation s'appuie sur SECURISE'RA pour mettre en œuvre un projet territorial de développement de l'emploi, de la formation et des ressources humaines.

Le CTEF, dans le cadre de son plan d'actions annuel, pourra mobiliser un cabinet de conseil sélectionné par la Région, dans le cadre d'une action individuelle ou collective